Ya tocaba escribir un poco sobre LEINN. Hace tiempo que no me pasaba por aquí, por lo que este ejercicio me viene como anillo al dedo. En el día de hoy, os compartiré mi Learning Contract (o, para los más tradicionales, mi Contrato de Aprendizaje). Veamos qué rayos es esto.

¿Qué es un Learning Contract? LEINN y el English

Para explicar este concepto, más vale empezar por el principio. Actualmente, estudio el grado LEINN (Liderazgo, Emprendimiento e Innovación), el cual, dada su reciente creación, seguramente no conozcas. Te lo resumo rápido.

El modelo de aprendizaje de LEINN se basa en el «Learning by doing» (los mantras en inglés están a la orden del día), replicando metodologías de la educación finlandesa, entre otras. El aprendizaje se realiza a través de la creación de proyectos, junto al resto del equipo y bajo el abrigo de una asociación. Básicamente, aprender a emprender emprendiendo (un trabalenguas que muchos prometen pero solo LEINN cumple).

Podría tirarme horas explicando en qué consiste esta peculiar carrera, pero no es el propósito del post. Si te interesa, puedes informarte en su página web. Y, te animo a que eches un vistazo al siguiente vídeo, realizado por nuestro equipo y destinado a resolver varias dudas sobre la carrera (aviso, nos queda mucho por aprender):

Learning Contract y LEINN

Una vez introducido el grado, pasemos a hablar del Learning Contract. El Learning Contract es una herramienta de autoevaluación y definición de objetivos, una hoja de ruta en la que apoyarse durante el proceso de emprender.

Es, por tanto, una imagen de dónde estoy ahora y dónde quiero llegar. Existen decenas de modelos de Learning Contract, aunque todos ellos apuestan por definir objetivos SMART (Específicos, Medibles, Alcanzables, Relevantes y Temporales). Para continuar con el espíritu del blog, voy a dividir los objetivos en 4 áreas: Aprendizaje, Relaciones, Pasión y Salud. A su vez, definiré los objetivos de forma mensual, de enero a junio de 2021.

LEINN
Para junio esperemos estar mejor…

Mi idea al compartirlo en el blog es poder actualizar los objetivos y medir los resultados a lo largo de estos meses. El Learning Contract es una herramienta cambiante, que necesita ser revisada y actualizada, por lo que intentaré guardar todos los cambios, para poder comprobar la evolución. Aclarado esto, pasemos a diseñar el Learning Contract.


LEINN Learning Contract (enero-junio 2021)

Como decía, dividiré los objetivos según las 4 temáticas en las que se centra el blog (Aprendizaje, Relaciones, Pasión y Salud). Además, los 3 objetivos más importantes serán:

No entraré en demasiados detalles en temas de proyectos, ya que, siendo sinceros, es un aspecto difícil de medir, en especial en este primer año. A su vez, incluiré ciertos objetivos que, por su naturaleza, serán difíciles de convertir en SMART. Con total seguridad, habrá muchos cambios durante estos meses, por lo que esta primera versión es solo un prototipo. Veamos cómo sale.

Enero 2021

Nota: Al escribir esto, nos encontramos a mediados de enero, algo a tener en cuenta a la hora de definir los objetivos.

Actualizado el 31 de enero (resultados en rojo y verde)

Aprendizaje

Pasión

Relaciones

Salud

Actualizado el 28 de febrero (resultados en rojo y verde)

Febrero 2021

Comenzamos febrero y, con él, nuevos proyectos. Valorando el mes pasado, creo que necesito esforzarme más a la hora de buscar clientes. Está claro que la facturación debe mejorar, por lo que será otro punto a tratar. Veamos los objetivos.

Aprendizaje

Pasión

Relaciones

Salud

Marzo 2021

Ya estamos en marzo, un mes en el que vamos a currar mucho (o deberíamos hacerlo). Viendo los objetivos de febrero, estoy satisfecho. Seguir por la misma línea sería todo un acierto, así que, vamos a diseñar los objetivos de marzo teniendo eso en cuenta.

Aprendizaje

Pasión

Relaciones

Salud

Para acabar, quiero sacar alguna conclusión del mes. Empecé muy fuerte, luego vino un bajón y, ahora, estoy en remontada. Tras Fallas, los proyectos perdieron mucho ritmo y yo, también. De haber mantenido el ritmo de las primeras semanas, habría conseguido los objetivos, pero no me llevo mal sabor de boca.

Me ha servido para ver que necesito más rutina, algo que voy implementando. Creo que, en abril, la cosa va a remontar.

Abril 2021

El mes pasado tuvo de todo, así que ahora toca remontar lo no conseguido y mejorar lo conseguido. Con la Semana Santa de por medio, todo se complica un poco, pero es una buena oportunidad para aplicar la rutina antes comentada.

Aprendizaje

Pasión

Relaciones

Salud

En general, no ha sido un mal mes. Es cierto que estoy en una época de mayor incertidumbre (nuevos proyectos, roles y horarios distintos, etc), pero creo que he trabajado de forma más constante que en marzo.

Mayo 2021

Este mes, me gustaría avanzar en indicadores lo máximo posible. Quiero leer varios libros y cerrar algún posible proyecto. Necesito un poco de orden y establecer un plan para los meses que quedan y, en especial, para el verano.

Aprendizaje

Pasión

Relaciones

Salud

En resumen, ha sido un mes un poco extraño. Estoy colaborando en una dark kitchen, lo que requiere gran parte de mi tiempo. Ha sido complicado cuadrar este proyecto con el resto de LEINN, es algo en lo que estoy trabajando. Se acerca el verano y se va notando el desgaste, hay cosas que se hacen más cuesta arriba, pero, sobre el papel, estoy en el mejor momento de lo que llevo de carrera (al menos, en cuestión de objetivos y proyectos).

Junio y verano 2021

Este mes va a ser algo distinto, ya que el Learning Contract va a reunir los objetivos de todo el verano. En lugar de separarlo por áreas, presentaré un planning semanal, con los resultados esperados para septiembre:

Indicadores

Dinero

Habilidades a trabajar

Proyectos

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